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Mit unserem Konzept für Ernährungsberatung
bewegen wir uns in einem sehr sensiblen Markt, der
höchste Ansprüche an unsere Franchise-PartnerInnen
stellt hinsichtlich Sozialkompetenz, Lernbereitschaft
und unternehmerischer Initiative.
Obwohl wir bereits zahlreiche Institute realisiert haben,
konnten wir sehr vom Maßnahmenkatalog profitieren,
den wir im Rekrutierungs-Workshop und den Nachfolgearbeiten
von Syncon erhalten haben.
Dadurch wurde einerseits zu noch mehr Transparenz im
Vorgehen beigetragen. Andererseits wurden uns vor allem
die Konsequenzen unserer Rekrutierungsmaßnahmen
verdeutlicht.
Unserer Expansion ins Ausland steht nun
nichts mehr im Wege.
Madeleine Bräuer
Geschäftsinhaberin ParaMediForm Schweiz |
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